1、时机很关键，和老板沟通的最佳时间就是他们在午饭后，喝着咖啡，舒舒服服的坐在椅子上的时候。
2、不要含糊其辞，要直截了当的告诉对方你的要求，而且提出的要求要比你的预期高一些。
3、观察老板的身体语言，注意不安的信号，如果他们摸脖子，颔首，咬嘴唇，甚至是捏拧手指，那就说明他们忍耐的极限快到了。
4、把沉默当成武器，说完之后，给他们一些时间思考酝酿，先讲明自己的条件，提出自己的要求，然后在沉默中等待他们做回应。
5、不要被一句简单的”不行“给打发了，对于对方的否定回答，要让对方列明原因，然后各个击破，这样就可以把一个简单的否定分成若干个较小的障碍，而障碍一般来说都是可以克服的。
6、知道什么时候应该辞职，如果他们的提议不足以让你继续留下来，那就走人。成功的谈判总是能够实现双赢，如果每次谈判，你都是输家，那就卷铺盖走人。
