1、步骤1：说明向学习者说明即将学习的事项、重要性、操作要点与步骤。
2、步骤2：示范由指导者或示范人员亲身操作。
3、步骤3：操作让学习者自己操作一次，并观察其动作是否正确，是否依照规范操作。如果有误，或是偏差，应该立即纠正，避免养成不良的习惯。
4、步骤4：边做边说由学习者自己一边操作一边说明要点，此步骤的目的是确保学习者的想法与动作的一致性，并能掌握所有的要点。
5、步骤5：定期检查正确者予以鼓励，有错误要加以纠正。
6、班组现场OJT法的成功要诀在于事前的准备。首先动作要加以分解标准化，如能编成口诀更佳，其次是一次一个动作，以便学习与观察。善用此方法，可以让下属快速正确地学会许多新的技能，对于快速变迁的环境，极具意义。
