时间:2024-10-26 18:16:45
1、第一,制定合适的制度制定明确的赏罚分明的公司制度
3、第三,给员工合理的待遇给员工合理公平的待遇让员工可以认同公司
5、第五,建立完善的保障制度建立完善的社会保障制度,免除员工的后顾之忧