“你最大的缺点是什么？”这是很多公司的HR都喜欢问到的问题，往往我们的回答决定了我们是否可以留下来。这样的问题也是考验新人在职场的应变能力以及沟通交流能力，那么怎样的回答能够被人接受呢？
2、这样的回答能给人一种心细的感觉，很多公司需要的正是这种能与员工沟通的精英，我们表示出自己会先解决遇到的困难再去执行任务，而不是只摆个架子命令下属去完成。
2、这样回答给人的印象就是我们是那种喜欢争强好胜的人，喜欢竞争自然执行能力就强，我们公司正好需要这种执行力比较强的人。
2、这样的回答给人你脸皮很厚的印象，销售类的公司需要的就是脸皮厚的人，很多人做销售被拒绝了就不敢做下去了，你的这种回答告诉了面试官你非常适合做这份工作。
