1、在会计处理上,取消了原来的“应付福利费”一级科目和职工福利费按工资总额14%计提的要求,增设“应付职工薪酬-职工福利”科目核算职工福利费。发生的福利费按照计算对象列入相关的成本、费用科目。
2、例1:按工资总额的一定比例计提职工福利费:直接计入费用,生产人员为3500元,车间管理人员为500元,办公室人员为600元,销售人员为1000元。账务处理如下: 借:生产成本3500 制造费用 500 管理费用600 销售费用 1000 贷:应付职工薪酬——职工福利5100

时间:2024-10-30 15:05:59
1、在会计处理上,取消了原来的“应付福利费”一级科目和职工福利费按工资总额14%计提的要求,增设“应付职工薪酬-职工福利”科目核算职工福利费。发生的福利费按照计算对象列入相关的成本、费用科目。
2、例1:按工资总额的一定比例计提职工福利费:直接计入费用,生产人员为3500元,车间管理人员为500元,办公室人员为600元,销售人员为1000元。账务处理如下: 借:生产成本3500 制造费用 500 管理费用600 销售费用 1000 贷:应付职工薪酬——职工福利5100