如何做好基层管理者

 时间:2024-10-12 01:19:19

1、作为基层管理者来说,了解员工的工作情况极其重要。尽量详尽的了解员工的工作情况才更加利于制定团队的工作计划、分配任务、绩效考评。我们团队在实时了解每位员工工作动态方面做的不错,就是利用团队软件日事清来查看任意员工的工作任务列表。

如何做好基层管理者

3、作为基层管理者,一定要起到觥铖鹄妇良好的带头示范作用,在执行制度方面一定要不遗余力,我一直深信只有自己做的比员工更好,才有资格去叫别人;只有自己正式有效才能让别人心服口貅冥尜坼服的去做。在执行工作日志制度方面,我每天都会非常认真记录今天的工作内容、遇到的问题、解决办法、明天的工作安排等等。记录下来不仅可以和同事之间互相查看,更是激励自己、沉淀信息的有效方式。

如何做好基层管理者

5、管理者有一项非常重要的工作就是做团队计划,与我们而言不仅管理者要做计划,团队中的每位成员都要在日事清的团队看板上做个人周计划。个人周计划绝对不可以敷衍了事,必须根据实际情况出发,这是员工在下一周工作有序的保障。在周总结会上,我们会一个人一个人的过,没有完成的要说明原因。

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7、上面所说的实时了解员工任务动态是通过日事清的日程查看实现的。这个日程页面相信学过GTD的人应该了解。它将事情分为:重要紧急、重要不紧急、紧急不重要、不重要不紧急四部分。这对于帮助员工分清优先级,提升效率极其有效。

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