职场中经常会有磕磕碰碰，同事之间难免会发生一些不愉快的事情，产生一些矛盾，甚至是引起冲突。你馆嗳髀姐知道该如何去化解吗？下面就教你如何化解同事间的矛盾，三大方法轻松搞定！
方法二：冷处理
与上种方法完全相反，要进行冷处理，不要立马就做出反应，更别急切的主动去找同事和解。当下属与自己发生冲突后，作为上级的应不计较和不争执，冷静表达自己的观点，避免不必要的语言暴力。当双方都是情绪激动中时，要做到先住口，停止继续争执，让双方都冷静下来，这样处理起问题来会更容易一些。
方法三：借助第三方力量
如果两个人之间的矛盾无法化解时，可以借第三方的力量来帮忙化解。可以找到一个好的调节人，或者借助某次事件或者原由来使矛盾降温，得以释解。
