单位无辜辞退员工怎么办

1、与用人单位相比，劳动者往往处于弱势，很多东西都显得很被动，有时候单位就找各种奇葩理由，强行辞退你，那么我们该不该维权呢？

3、第一：劳动监察大队。可以把单位相关情况反映到当地监察大队，监察大队收到投诉后，会派人来单位调查的。

5、第二：就是劳动仲裁。劳动仲裁就是解决单位辞退员工等争议的，劳动者本人直接去劳动仲裁即可。

7、还有在劳动仲裁之前，一定要着手搜集相关证据，比如打卡记录啊，工牌啊，工资流水等等，合法维权，保障自己合法权益。