提出离职公司不给批怎么办

1、对工作的不满，或者个人原因提出离职，公司却不批准，不让离职，该怎么办呢.

2、无论是试用期，还是正式职员，向公司提出离职时，以书面形式提出离职，不要口头提。

3、试用期提出离职，一周之后可以办理离职手续，公司不得阻挡，并且还要结清薪资。

4、合同期内以书面形式提出离职，一个月后可以办理离职手续，如岗位特殊，最迟三个月内离职。

5、如公司不受理离职申请，可以邮寄的形式将什置葆鸳离职申请寄给公司，保留证据，到期办理离职不结算薪资，可以申请劳动仲裁。