公司劝退员工怎么赔偿

 时间：2026-02-14 18:42:24

1、公司劝退员工按照满一年赔偿一个月月薪的标准进行，而月薪需要核算加班工时

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2、核算加班费

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3、核算上班天数

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4、核算底薪

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5、累计奖金

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6、扣除社保，就是应发的月薪，也是公司劝退员工按照满一年赔偿一个月月薪的标准

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