怎样设计职业化心态之“诚信正直”的分级标准

1、定义简介：言行一致，遵守各种规章制度并抵制不道德的行

3、较差等级：大多情况下遵守公司的规章制度和要求，言行基本一致

5、较好等级：（1）勇于承认错误，不怕可能存在的负面后果（2）发现潜在问题或不当行为，会通过适当的渠道反映、提醒或纠正