企业文化行为规范中,高管的行为准则有哪些

 时间:2024-10-26 13:05:41

1、玟姑岭箫素质准则(通常包括正派、公正、包容、能力)(1)正派:正派通常是企业高管的第一素质准则。企业的高管层人员必须具备正气,不仅要在吲溘活口经济上光明磊落,不谋私利,而且还要在精神层面光明磊落,自觉做到表里如一,不搞阴谋诡计,勇于同公司存在的歪风邪气做斗争。

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3、(3)包容:高管层人员必须具备宽广的胸怀,不仅能够在工作中要能够容忍员工的失误和错误(从辅导员工的成长和发展的角度,及时纠正失误或错误),也能够尊重员工的个性(不同个性的员工,安排在其合适的位置上)。

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5、行为准则(明确自我的角色与职责)(1)自觉做企业文化建设的实践者和宣贯者。(2)遵守公司的各项规章及管理制度。(3)各安其位,各司其职,不越级、不越位。(4)胜不骄、败不馁,勤乐观,不抱怨。

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